宁都强化服务为企排忧

    “多亏了县里创新招工方式，我们企业的用工问题得到了很好的解决。”近日，说起企业用工难题得到解决，江西东君乳业有限公司总经理廖长生十分高兴。通过组织各乡镇开展上户“拉网式”的劳动力资源信息采集，建立招用工微信公众平台，对接务工人员和企业用工供需信息等方式，宁都县许多和东君乳业一样被用工短缺问题困扰的企业得以解决难题。“如今把企业各种难题一上报，很快就能得到协调和解决。” 廖长生十分感慨。

 

　　企业有难题，政府伸援手。宁都县持续推行县领导和部门挂点帮扶企业，确保该县近百家规上企业和重点项目全覆盖，都有一个专门的工作组帮助解决办证、招工、融资等难题。为解决项目前期准备流程长的问题，该县建立了部门联动的项目投资绿色通道，形成了“五个一”项目推进机制，推动项目早落地、早建设。为解决企业招工难的问题，该县建立了招用工公众号点对点定时推送招工供需，依托宁都高级技工学校实行“订单培养”，定向培训适合企业需求的技能型人才。同时，该县通过大走访积极收集企业的问题和诉求，录入企业精准帮扶APP平台向各部门单位进行派单，推动企业诉求尽快得到办理和答复。

 

　　宁都县还深入开展“降成本、优环境”活动，大力提升服务工业经济发展的凝聚力和战斗力，该县实行在工业园区集中办公，将服务送上门，坚持县主要领导集中调度、每月县分管领导联席调度、每周县主攻工业办公室常态调度相结合，及时分析工业运行形势、提出对策方案，及时解决企业生产经营中存在的问题，确保各企业达产达标、各项目按时序推进。